Ibovespa Mark Zuckerberg pode morrer? Meta está preocupada com estilo de vida de CEO; entenda
A Meta, empresa que controla o Facebook e Instagram, está preocupada com o estilo de vida de Mark Zuckerberg. Em seu relatório anual, divulgado recentemente, a empresa destaca que o CEO possui hobbies perigosos que podem resultar em um acidente, o que prejudicaria as operações.
“Zuckerberg e alguns outros membros da administração participam de diversas atividades de alto risco, como esportes de combate, esportes radicais e aviação recreativa, que apresentam risco de ferimentos graves e morte. Se o Sr. Zuckerberg ficar indisponível por qualquer motivo, poderá haver um impacto material adverso em nossas operações”, diz o relatório.
O texto ainda destaca que a perda de outras pessoas-chave, incluindo membros da administração, bem como funcionários de engenharia, desenvolvimento de produtos, marketing e vendas, também poderá interromper as operações e ter um efeito adverso para os negócios.
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Vale lembrar que no ano passado, Zuckerberg e o bilionário Elon Musk quase protagonizaram uma disputa de MMA — uma modalidade de esporte de combate — após trocas de farpas nas redes sociais.
Além disso, ele é praticante de jiu-jitsu e, em novembro de 2023, rompeu o ligamento do joelho enquanto se preparava para uma competição. Ele precisou passar por uma cirurgia.
“Rompi meu ligamento cruzado anterior e acabei de sair da cirurgia para substituí-lo. Grato aos médicos e equipe que estão cuidando de mim. Estava treinando para uma luta competitiva de MMA no início do próximo ano, mas agora isso atrasou um pouco. Ainda estou ansioso por fazê-la depois de me recuperar. Obrigado a todos pelo carinho e apoio”, escreveu em suas redes sociais.
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Meta: Empresa de Zuckerberg está passando por dificuldades?
O relatório ainda destaca que não garante que a Meta continuará a atrair e reter a equipe necessária para manter uma posição competitiva no mercado.
“Esperamos continuar enfrentando desafios significativos na contratação de pessoal técnico especializado, especialmente talentos sênior de engenharia, seja como resultado da concorrência com outras empresas ou de outros fatores”, diz.
Segundo a empresa, os incentivos para atrair, reter e motivar funcionários não estão sendo eficazes e que mudanças nessa área de recursos humanos pode resultar em um aumento de custos. “Se não conseguirmos atrair, contratar e integrar pessoal excelente, ou reter e motivar o pessoal existente, poderemos não crescer de forma eficaz”, completa o relatório.
Confira o relatório da Meta na íntegra (em inglês) aqui.
No quarto trimestre de 2023, a Meta reportou um lucro líquido US$ 14,02 bilhões. Trata-se de um salto quando comparado com mesmo intervalo de 2022, quando relatou um resultado de US$ 4,652 bilhões.
A big tech ainda divulgou receita de US$ 40,11 bilhões no período, número 25% maior do que o registrado no ano anterior.
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